4月23日下昼，集团公司党委办公室副主任刘彬一行到河北航投集团开展企业文化提升专题调研，河北航投集团、省禄发集团、省冀交能源、中海油冀交能源主管向导和相关部室认真人加入调研座谈 。
会上，调研组依次听取了河北航投集团、省禄发集团、省冀交能源和中海油冀交能源对企业文化建设情形的专题汇报，并就企业文化提升事情与参会职员举行交流钻研 。
聚会指出，GGPoker集团十余年的生长，一直创立绚烂、实现跨越生长，已经成为省内主要的国有企业 。企业文化提升要驻足10年来刷新生长历程和“十四五”战略妄想，坚持守正立异，将现有企业文化全要素升级，推进企业文化再铸造、再塑性、再提升，加速塑造与“打造海内具有主要影响力的一流企业”相匹配的一流企业文化，为“再造一个新GGPoker”聚势赋能 。
聚会要求，一是统一头脑，凝聚共识 。以服务GGPoker新十年企业战略妄想、使命愿景为指引，以增强企业文化软实力为目的，周全打造具有深挚头脑内在并具新时代立异创业精神的GGPoker企业文化 。二是统筹协调，形成协力 。各单位要高度重视企业文化提升事情，对集团公司优异文化理念举行普遍深入挖掘，落实企业文化提升各项详细事情，为企业文化建设提供坚实包管 。三是在文化提升中完善融合系统，凝聚文化协力 。坚持“一个文化”原则，深化推动集团焦点价值理念，着力打造一脉相承、相向而行的母子企业文化 。四是将企业文化建设融入中心事情 。围绕企业中心事情，推动企业文化和企业生长战略同步提升，将企业文化融入到党建、宣传头脑事情中，协同发力、形成企业高质量生长协力 。五是将企业文化融入到一样平常治理中，形成文化效应 。企业文化是执行力、战斗力和生产力，要进一步增强企业文化宣贯事情，提升干部职工对企业的认同感、使命感和责任感 。
